16 Февраля 2024

Кадровая программа "Молодой университет"

1 февраля 2024 года БГПУ запустил уникальную кадровую программу "Молодой университет", целью которой является обеспечение системной поддержки и выявление потенциалов студентов для развития их профессиональных и личностных качеств, необходимых для успешного становления в профессиональной сфере.

В Программе участвуют четыре студента, находящиеся на предвыпускных и выпускных курсах, успешно прошедшие отбор.

Стажировка организована по нескольким основным этапам:
1. Разработка индивидуального проекта, направленного на развитие определенной сферы деятельности БГПУ, и его последующая публичная защита перед экспертной комиссией - 1 марта 2024 года.
2. Реализация проекта и демонстрация достигнутых результатов. Этот этап предоставит возможность подтвердить эффективность вклада стажера в развитие университета - 1 апреля 2024 года.

В процессе стажировки наставничество будет осуществляться высшим управленческим составом университета, включая проректоров и ректора, что обеспечит высокий уровень поддержки и качественную обратную связь для участников программы.

Победитель стажировки, показавший лучшие результаты в реализации своего проекта, получит уникальную возможность пройти стажировку в любом регионе Дальнего Востока. Более того, этот студент будет включен в кадровый резерв университета, открывая дорогу к новым профессиональным и карьерным высотам.

Участие в программе не только станет важным шагом в академическом и профессиональном развитии студентов, но и позволит им внести существенный вклад в развитие БГПУ как передового центра образования и науки.

#МолодойуниверситетБГПУ