Заглавие журнала :Управление персоналом -2013г.,N 17 Интересные статьи : Колонка редактора (стр.5.) Грегори Райтер. Для каждого этапа жизненного цикла компании характерно доминирование разного типа людей/ Райтер Грегори (стр.6-16.) Базаров, Т. Ручное управление - это оксюморон/ Т. Базаров (стр.17-19.) Блинов, Р. Необходимость введения теста на IQ для сотрудников/ Р. Блинов (стр.20.) Булкина, Е. J.С. Penney ищет нового директора/ Е. Булкина (стр.21-22.) Орлова, Е. Меняется рыночная среда, и персонал должен всегда ей соответствовать/ Е. Орлова (стр.23-26.) Бизнес-тренеры говорят/ Е. Артамонова [и др.] (стр.27-55.) Какие меры работодатель должен применять при недостижении руководителем поставленных перед ним целей и задач?/ Е. Карасев [и др.] (стр.56-59.) Минин, Н. Человек может ошибиться единично, может не ходить строем, но он обязан давать команде возможность "забить гол"/ Н. Минин (стр.60-61.) Игры управляют людьми? (стр.62-64.) Атлант расправил плечи (стр.65-66.) Провоторова, Н. Ищите во всём золотую середину.../ Н. Провоторова (стр.67-69.) Как найти подходящего "топа"? (стр.70-72.) Ровенская, В. Успех - это движение от ошибки к ошибке?!!!/ В. Ровенская (стр.74-80.) Интересные статьи : Доп.точки доступа: Грегори Райтер; Базаров, Т.; Блинов, Р.; Булкина, Е.; Орлова, Е.; Минин, Н.; Провоторова, Н.; Ровенская, В.